El sindicato ELA ha ganado por amplia mayoría las primeras elecciones sindicales de Glovo en Bizkaia, que este miércoles han dado lugar al primer comité de empresa de sus repartidores, un derecho que no tenían hasta que la compañía dejó de contratarlos como autónomos el año pasado.

La iniciativa ha seguido el camino de Álava, donde CCOO promovió a finales de 2025 unas elecciones que se celebraron en marzo y dieron lugar al primer comité de empresa de los repartidores de Glovo en Euskadi.

También en ese caso la compañía intentó tumbar el proceso ante los tribunales, pero el Juzgado de lo Social de Vitoria-Gasteiz desestimó su demanda y confirmó en mayo la validez del comité.

ELA ha obtenido 11 de los 13 delegados del nuevo comité, en el que CCOO ha logrado los dos restantes, en un proceso que la central nacionalista impulsó y que, según ha denunciado, la empresa trató de frenar por la vía judicial.

Es el primer órgano de representación de los trabajadores de Glovo en Bizkaia desde que la empresa integró a sus repartidores en plantilla.

Glovo dejó en julio de 2025 el modelo de falsos autónomos, con la contratación de unos 14.000 repartidores en toda España, tras años de litigios y sanciones por emplear a sus repartidores al margen de la relación laboral.

La convocatoria se produjo en pleno expediente de regulación de empleo (ERE) aplicado por Glovo, que afectó a cientos de trabajadores.

ELA, que impulsó las elecciones con el apoyo de parte de la plantilla, ha defendido la necesidad de una representación sindical propia «centrada en la mejora de las condiciones laborales» y en la protección de los empleados.

ELA ha calificado el resultado de «hito» para la plantilla y ha sostenido que supone un avance en la defensa de los derechos laborales en un sector «marcado por la precariedad».

Entre sus reivindicaciones en Glovo Bizkaia figuran la mejora de las condiciones salariales y la garantía de un descanso adecuado, y ha destacado que la constitución del comité permitirá a la plantilla negociar de forma colectiva sus condiciones de trabajo. EFE

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