Médicos vascos han defendido un estatuto marco propio distinto al del resto de los profesionales sanitarios porque son el «eje vertebral» de la asistencia y, aunque en muchos procesos se requiere un trabajo conjunto, sobre todo con enfermería, su función tiene un grado de responsabilidad y complejidad «muy diferente» que debe ser reconocido y valorado adecuadamente.
Representantes de la plataforma de médicos de Euskadi y de la asociación Médicos Unidos por sus Derechos han explicado en el Parlamento Vasco las reivindicaciones de este colectivo que a nivel estatal demandan un estatuto marco específico para los facultativos, que les han llevado a secundar varias jornadas de huelga ante el estancamiento de las negociaciones con el Ministerio de Sanidad.
En sus intervenciones ante los parlamentarios, los médicos han repasado las condiciones en las que trabajan en Osakidetza con jornadas alargadas y guardias obligatorias hasta los 55 años que no entran en el cómputo de horas para la jubilación.
Estas situaciones, ha explicado el médico Javier Fernández, provocan en el colectivo muchos trastornos depresivos y patologías psicológicas además de fugas de facultativos a la medicina privada.
Estos profesionales han insistido en sus particularidades dentro del sistema sanitario público y han denunciado que en las guardias no se tiene en cuenta la nocturnidad y que las jornadas complementarias que solo atañen a los facultativos suponen una extensión anual del horario laboral «de entre un 26 % y un 43 % superior al de cualquier otro trabajador sanitario».
Además, han continuado, los médicos son el grupo profesional con mayor escasez de sustituciones por bajas, reducciones, jubilaciones o vacaciones, con la consiguiente sobrecarga de horarios y de trabajo y atienden diariamente a más pacientes de los estipulados en las agendas. Son «agendas de chicle» que se van estirando sin medida, han denunciado.
En relación a la propuesta del estatuto marco del Ministerio, han asegurado que abre la puerta a que la situación laboral de los facultativos incluso pueda empeorar ya que no limita el tiempo asistencial, por lo que el resto de la actividad formativa, docente e investigadora «queda relegada» al tiempo libre.
Ello, han añadido, hace que los jóvenes médicos se vayan pero no por falta de vocación, sino por un «instinto de supervivencia profesional» por contrarios precarios y la sobrecarga de trabajo.
Han reivindicado además una mesa específica sectorial para ellos a nivel estatal y otra autonómica para cambiar la normativa con el fin de blindar sus condiciones laborales. EFE
Como se van a juntar, con la plebe, de enfermeria, auxiliares, celadores, etc etc