La atracción de talento al País Vasco tiene como fortalezas las elevadas remuneraciones o el gasto en I+D, pero también puntos de mejora como la escasa capacidad para atraer inversión extranjera directa o a estudiantes internacionales.
Así figura en el ‘Mapa del Talento’ 2023, elaborado por el Observatorio de Informe Cotec y el Instituto Valenciano de Investigaciones Económicas, que se ha presentado este lunes en Valladolid.
Según este estudio, la Comunidad de Madrid, seguida del País Vasco en segundo lugar y Navarra en tercero, son las autonomías que concentran la capacidad de crear, atraer y retener talento en España.
El informe analiza el talento disponible en cada territorio a partir de medio centenar de indicadores y como novedad se puede comparar cada resultado autonómico con el equivalente de Alemania, uno de los principales polos de talento de Europa.
Respecto a las fortalezas de Euskadi, el estudio detalla tres: en primer lugar, su elevado gasto en Investigación y Desarrollo (I+D), una elevada remuneración y el teletrabajo emergen como factores facilitadores.
Además, es líder en la formación continua en el puesto de trabajo y las mayores oportunidades, con una tasa de pobreza muy reducida.
También destaca como la región con mayor peso de la población activa con educación superior, reflejado en mayor dotación de investigadores, profesionales y graduados STEM (en ciencias y tecnologías).
En cambio, presenta otros tres puntos a mejorar: El primero, que su capacidad de retención se ve altamente afectada por unos indicadores relativos inferiores en gasto público en salud o protección social, y un uso menos intensivo de energías renovables.
Además, la sobrecualifiCación en determinados puestos de trabajo condiciona la empleabilidad.
Por último, Euskadi tiene una menor capacidad de atracción de inversión extranjera directa -que conlleva que lleguen trabajadores extranjeros cualificados- y de estudiantes internacionales.
La siguiente tabla muestra la clasificación general de comunidades según el Índice de Talento Cotec-IVIE, en una escala de 0 a 100:
Comunidad de Madrid 67,7
Por comparación, Alemania67,3
País Vasco 66,4
Navarra 64,9
Cataluña 59,1
Aragón 53,4
ESPAÑA 49,1
Castilla y León 48,7
Asturias 47,9
Cantabria 47,5
Galicia 46,5
La Rioja 43,5
Comunitat Valenciana 42,4
Baleares 42,2
Andalucía 34,4
Extremadura 32,8
Murcia 30,3
Castilla-La Mancha 30,3
Canarias 30,0
EFE
Aquí atraemos de todo menos talento….